近日某記者在走訪市內各大人才市場時發現，一種名為“活動策劃師”的新興職業頗受應屆畢業生的歡迎，因為它不要求工作經驗，而且起薪比其他職業高。有分析師提醒，畢業生應聘此崗位需做好職業規劃。
應屆生熱捧活動策劃師
小雯是佛山科技學院的應屆畢業生，雖然所讀的是師范專業，但是她卻把目標簡歷投給了一家連鎖機構的“活動策劃師”。“我在學生會擔任實踐部部長，在校期間曾經組織過多次大型活動。”小雯自信地說，希望畢業后也能從事“活動策劃師”職業。
記者走訪了最近幾場主要針對應屆畢業生的專場招聘會發現，招聘“活動策劃師”的企業有專門的
活動策劃公司，也有廣告公司、教育類的機構和文化連鎖機構等等。“特別是到了上年底到新年初這段時間，大量的戶外宣傳活動如樓展、車展等需要人手，日常也有不少如婚慶的活動等。”禪城區一家文化活動公司的招聘代表介紹說。
而應屆畢業生們對此職位也表現得相當踴躍，其中大多數投表的同學都有學生會干部的經歷。
職業流動性大
“要求保持創作激情”、“團隊合作精神”……在“活動策劃師”的入職條件中，基本上都屬于“軟件”，而對學歷、專業、經驗等“硬件”則要求不高，如學歷只要求?？埔陨?，而且入職月薪在1500——2000元之間，比普通接受應屆畢業生的崗位待遇稍高，因此吸引了眾多應屆畢業生報名。
佛山市智通人才分析師龍柏林認為，目前企業對初級活動策劃師招聘的條件要求不高，尤其是經驗條件，這很符合應屆畢業生目前的狀況。很多大學生在校期間有活動組織策劃經歷，相對于其他崗位，這也是部分畢業生選擇當活動策劃師的原因。
“我們這個行業的流動性可能比較大，有時候趕策劃可能需要通宵達旦。”一家連鎖的活動策劃機構招聘代表葉小姐告訴記者，剛入職的年輕人可能感覺很有新鮮感，但是在旺季的時候連續加班就比較累了。
專家：未來職業需求量大
如果像小雯一樣，放棄自己的專業而投身“活動設計師”，是否劃算呢？“我自己本身很喜歡這個崗位，所以不覺得可惜。”小雯說。也有不少應屆畢業生是抱著嘗試一下的心態來應聘的，“現在工作不容易找，剛剛畢業要適應從學習到工作之間的轉化，要有機會了解職場文化。”同是佛山科技學院的小鐘說，自己不會一直在這條路上走下去，但作為職場入門也不錯。
活動策劃這一崗位將來在企業的需求量是很大的。職場新人的晉升空間主要是反映這個崗位的后期轉業空間大，例如可從活動策劃師轉為營銷策劃、促銷專員、企業文化專員等等。而針對此崗位會有一定流動性，建議畢業生首先要對自身的職業規劃做好詳細的準備，還要了解應聘的企業對此崗位的設置和管理情況。
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